Vi har alla olika behov och önskemål när det gäller trygghet för dig själv och din närmaste omgivning. Aditum Finans hjälper dig att hitta rätt skydd oavsett om det gäller dig själv, din familj eller anställda i ditt företag. Genom olika upphandlade kostnadseffektiva produkter inom riskförsäkring skapar vi tillsammans en lösning som passar just din situation i livet.
Vi erbjuder skydd för anställd personal, ägare och ledningsgrupper. Utifrån ert företags önskemål hjälper vi er utveckla en policy för företagets hantering av liv-, sjuk- & olycksfallsskydd, tjänstepensioner, sjukvård och rehabilitering samt sjukförsäkring som kompletterar den allmänna ersättningen från försäkringskassan.
Vi erbjuder även försäkringsskydd i form av gruppförsäkring och övriga lösningar er personal kan tänkas ha behov av. Tillsammans skapar vi trygghetslösningar som bidrar till att ni blir en attraktiv och trygg arbetsgivare.
Hälsa och sjukvård - få snabb läkarvård om du blir sjuk
Genom sjukvårdsförsäkring får den anställde rådgivning, behandling och operation i privat regi utan långa väntetider. Den anställde får hjälp när denne behöver den och utan att vara borta från arbetet längre än nödvändigt vilket även leder till mindre inkomstförlust.
Att snabbt få läkarvård vid sjukdom innebär att den anställde får möjlighet att fortare komma tillbaka till en normal vardag. En sjukvårdsförsäkring ger tillgång till rådgivning, kvalificerad privatvård hos specialister och olika former av rehabiliteringstjänster som till exempel naprapat, kiropraktor, dietist mm. Det finns även möjlighet att få hjälp vid enklare besvär via app eller hemsida. Den anställde slipper långa kötider och har möjlighet att påverka tidpunkt för läkarbesök och operationer.
Livförsäkring - ekonomisk trygghet vid dödsfall
En livförsäkring är framförallt en trygghet för den anställdes närstående och ett sätt att ta ansvar. En livförsäkring ger ett ekonomiskt skydd i händelse av dödsfall. Skulle den anställde mot förmodan gå bort i förtid kan en livförsäkring ge den avlidnes efterlevande ett ekonomiskt andrum för att planera framtiden för familjen. De får ett engångsbelopp som är helt skattefritt. Med en livförsäkring får den anställdes efterlevande möjlighet att lösa exempelvis hela eller delar av bostadslån och bli skuldfria. Livförsäkring kan också användas för att klara omställningen i ett företag om värdefull personal, ägare eller person i ledningsgrupp avlider.
Trygghetspaket vid sjukdom
Blir den anställde allvarligt sjuk är det tryggt att ha en försäkring som täcker både inkomstbortfall samt sveda och värk. Möjlighet finns till ekonomisk ersättning vid sjukdom i tre olika steg. Engångsersättning vid diagnos om den anställde drabbas av en allvarlig sjukdom, löpande ersättning vid sjukskrivning samt engångssumma vid fastställd arbetsoförmåga.
Invaliditetsförsäkring – ekonomisk trygghet vid olycksfall och sjukdom
När vardagen förändras på grund av en allvarlig sjukdom eller när den anställde råkar ut för en skada, så är det viktigt med ekonomisk trygghet. Om den anställde drabbas av invaliditet på grund av olycksfall eller sjukdom kan detta förändra livsvillkoren dramatiskt. För att förbättra den anställdes ekonomi i händelse av invaliditet kan ni teckna en olycksfallsförsäkring, som kompletteras med en invaliditetsförsäkring till följd av sjukdom. Med en försäkring som ger ersättning vid invaliditet får den anställde ekonomisk hjälp att underlätta vardagen vid en allvarlig skada.